B Corporation анықтамасы: бұл нені білдіреді және қалай жұмыс істейді

B Corporation, көбіне қысқаша B Corp деп аталады, бұл әлеуметтік және экологиялық көрсеткіштері, есептілігі мен ашықтығы бойынша танылған стандарттарға сай келетін бизнес. Практикалық тұрғыдан алғанда, бұл белгі компанияның тек пайданы ғана емес, мақсатты да тең ұстауға тырысатынын көрсетеді.

Құрылтайшылар үшін бұл термин шатастыруы мүмкін, өйткені адамдар көбіне B Corporation, B Corp және benefit corporation атауларын бір мағынада қолданады. Бірақ олар бірдей емес. B Corp әдетте B Lab ұйымынан сертификат алған компанияны білдіреді, ал benefit corporation - кейбір штаттарда танылған заңды бизнес нысаны. Компания олардың біреуі, екеуі де немесе тек бірі бола алады.

Бұл айырмашылықты түсіну бизнес құрылымын таңдағанда, миссияға бағытталған бренд жоспарлағанда немесе компанияны инвесторларға, клиенттерге және қызметкерлерге қалай таныстыру керегін шешкенде маңызды.

B Corporation деген не?

B Corporation - B Lab атты коммерциялық емес ұйым тарапынан сертификатталған компания. Бұл ұйым бизнестің әлеуметтік және экологиялық ықпал бойынша стандарттарына сай келетінін бағалайды. Сертификат автоматты түрде берілмейді. Компания бағалау үдерісінен өтіп, тек пайданы барынша арттырудан кеңірек мақсатпен жұмыс істейтінін көрсетуі керек.

B Corp сертификаттау жүйесі бірнеше бағыттағы нәтижелерді бағалайды, соның ішінде:

• Басқару және әдеп
• Қызметкерлерге көзқарас пен жеңілдіктер
• Қоғамға ықпал
• Экологиялық тәжірибелер
• Клиент алдындағы жауапкершілік

Мақсат - компанияның тек қаржылық нәтижесін емес, айналасындағы адамдар мен жүйелерге қалай әсер ететінін өлшеу.

B Corp пен benefit corporation

Бұл - түсінуі ең маңызды айырмашылық.

B Corp сертификаты

B Corp сертификаты - B Lab беретін жеке сертификат. Ол бағалаудан өтіп, қажетті стандарттарға сай келген жарамды бизнеске қолжетімді. Сертификат компанияның мінез-құлқы мен ықпалына назар аударады.

Benefit corporation

Benefit corporation - осындай нысанды рұқсат ететін юрисдикцияларда штат мойындайтын заңды ұйым түрі. Ол қоғамдық пайдалы мақсатты көздей отырып, сонымен бірге пайда табатын бизнес жүргізгісі келетін компанияларға арналған. Нақты талаптар штатқа қарай өзгереді, бірақ бұл құрылым әдетте директорлар мен басшылардан акционерлерден бөлек мүдделі тараптардың да мүддесін ескеруді талап етеді.

Олардың байланысы

Компания benefit corporation ретінде құрылып, сонымен қатар B Corp сертификатына ұмтылуы мүмкін. Мұндай үйлесім әсерлі болуы мүмкін, бірақ міндетті емес. Сол сияқты, компания өз жұмыс істейтін штат заңдарына қарай, benefit corporation ретінде ұйымдаспай-ақ B Corp сертификатын ала алады.

B Corp сертификаты қалай жұмыс істейді

Сертификаттау үдерісі әдетте жан-жақты болады. Нақты талаптар уақыт өте өзгеруі мүмкін, бірақ жалпы алғанда мына қадамдарды қамтиды:

1. Бағалаудан өту
   Компания өз қызметі, басқаруы, ұжымы, қоғаммен байланысы және экологиялық ықпалы туралы егжей-тегжейлі сұрақтарға жауап береді.

2. Өнімділік шегіне жету
   Бизнес B Impact Assessment бойынша талап етілетін баллға жетуі керек. Бұл бірнеше ықпал өлшемі бойынша мәнді нәтижені көрсетуге арналған.

3. Қолдаушы құжаттарды ұсыну
   B Lab компанияның жауаптары мен тәжірибелерін растайтын құжаттарды сұрауы мүмкін.

4. Құқықтық міндеттемелерді қабылдау
   Сертификат алған компаниялар мүдделі тараптарға қатысты белгілі бір міндеттемелерді қабылдап, ашықтықты сақтауы тиіс.

5. Уақыт өте қайта сертификатталу
   Сертификат бір реттік оқиға емес. Бизнес стандарттарға сай болуын жалғастырып, мерзімді тексеруден өтуі керек.

Осы қадамдарға байланысты B Corp сертификаты көбіне ұзақ мерзімді, өлшенетін ықпалға шын мәнінде берілген компанияларға тартымды болады.

Неліктен бизнес B Corp мәртебесін алуға ұмтылады

B Corp мәртебесі компания миссиясын бірнеше жолмен қолдай алады.

1. Брендке деген сенімді күшейту

Тұтынушылар көбіне бизнестің әдепті, есеп беретін және ашық екенін көрсететін белгілерді іздейді. B Corp сертификаты осы құндылықтарды жеткізуге көмектеседі.

2. Қызметкерлермен жақсырақ сәйкестік

Миссияға бағытталған қызметкерлер жиі өз құндылықтарына сай компанияда жұмыс істегісі келеді. Сертификат мақсатты да, еңбекақыны да маңызды көретін адамдарды тартуға және ұстап қалуға көмектеседі.

3. Операциялық тәртіпті нақтылау

Сертификаттау үдерісі иелер мен көшбасшыларды саясатты, жүйелерді және ұзақ мерзімді ықпалды қайта қарауға итермелейді. Бұл сертификаттаудан бұрын-ақ шешім қабылдауды жақсарта алады.

4. Нарықта ерекшелену

Бәсекесі жоғары салаларда B Corp белгісі адамдар мен планетаға берілгендігін дәлелдеп, бизнестің көзге түсуіне көмектеседі.

5. Мүдделі тараптарға бағытталған көшбасшылық

Көптеген құрылтайшылар бір ғана қаржылық көрсеткіштен кеңірек мақсатта жұмыс істейтін бизнес жүргізгісі келеді. B Corp стандарттары бірнеше мүдделі тарапқа есеп беруді қолдай отырып, осы үлгіні нығайтады.

Мүмкін қиындықтар мен айырбастар

B Corp мәртебесі әр бизнеске бірдей сай келе бермейді. Үдеріс талапшыл болуы мүмкін, сондықтан құрылтайшылар оған кіріспес бұрын айырбастарды түсінуі керек.

Әкімшілік жүктеме

Бағалау, құжаттандыру және қайта сертификаттау көп уақыт алуы мүмкін. Бизнестің ішкі ресурсы жеткілікті болуы және құжаттарды жинап, тұрақты тәжірибені сақтай алуы керек.

Үздіксіз сәйкестік

Сертификат алған компания стандарттарға сай болуды жалғастыруы тиіс. Яғни жұмыс сертификат алынғаннан кейін аяқталмайды.

Құқықтық және операциялық күрделілік

Егер компания benefit corporation ретінде де құрылса, басқару құжаттарын жаңартып, ішкі процестерді мүдделі тараптар алдындағы міндеттемелерге сәйкестендіруі мүмкін.

Күшті негізгі көрсеткіштердің орнына жүрмейді

Сертификат брендті қолдай алады, бірақ ол мықты қаржының, өміршең өнімнің, жақсы басқарудың және жауапты сәйкестіктің орнын баспайды.

Кімдер B Corporation туралы ойлануы керек?

B Corp құрылымы немесе сертификаты мынадай бизнеске орынды болуы мүмкін:

• Миссияға бағытталған болмысын ресімдегісі келетін
• Әлеуметтік және экологиялық көрсеткіштерді өлшеуге берілген
• Клиенттер ашықтық пен есептілікті бағалайды деп күтетін
• Әсерге мән беретін қызметкерлерді тартқысы келетін
• Мақсатқа бағытталған мәдениетті сақтай отырып, өсуді жоспарлайтын

Әкімшілік жүктемесі аз болуын қалайтын немесе тұрақты ықпал туралы есеп беру мен құжаттандыруға дайын емес компаниялар үшін ол онша қолайлы болмауы мүмкін.

Benefit corporation миссияға бағытталған бизнесті қалай қолдайды

Егер сіздің штатыңыз benefit corporation нысанын рұқсат етсе, бұл құрылым компанияңызға белгілі бір қоғамдық пайдалы мақсатты көздеуге құқықтық мүмкіндік бере алады. Бұл басынан-ақ бизнестің басқаруына мақсатты енгізгісі келетін құрылтайшылар үшін пайдалы болуы мүмкін.

Benefit corporation әлі де пайда таба алады. Айырмашылығы - бизнес тек акционерлік пайдаға ғана бағытталмайды. Оның орнына директорлар шешімдердің қызметкерлер, клиенттер, қауымдастықтар және қоршаған орта сияқты мүдделі тараптарға әсерін ескеруі мүмкін.

Құрылтайшылар үшін мұндай құқықтық негіз компания өскен сайын да ұзақ мерзімді миссия мақсаттарымен үйлесіп отыруды жеңілдетеді.

Миссияға бағытталған компания құру қадамдары

Егер сіз әлеуметтік немесе экологиялық миссиясы бар компания құрып жатсаңыз, таңдаған заңды құрылымыңыз маңызды.

Практикалық бастапқы қадамдар мыналар болуы мүмкін:

1. Мақсаттарыңызға сай ұйым түрін таңдаңыз
2. Штатыңыз benefit corporation нысанын мойындайтынын тексеріңіз
3. Миссияңызды көрсететін басқару құжаттарын дайындаңыз
4. Сәйкестік жүйелерін ерте кезеңде енгізіңіз
5. B Corp сертификатының ұзақ мерзімді стратегияңыздың бөлігі болатынын шешіңіз

Мұнда компания құру бойынша серіктес көмектесе алады. Zenind АҚШ кәсіпкерлеріне бизнес құру және compliance қызметтері арқылы қолдау көрсетіп, сенімді түрде компанияны іске қосу мен жүргізуді жеңілдетеді.

Zenind қалай көмектесе алады

Zenind кәсіпкерлерге АҚШ-та бизнес құруға және негізгі compliance қолдауымен ұйымшыл болуға көмектеседі. Егер сіз миссияға бағытталған компания құрып жатсаңыз, Zenind негізді реттеуге көмектесіп, сізге бизнес-модельге, операцияларға және ұзақ мерзімді мақсаттарға назар аударуға мүмкіндік береді.

Оған ұйымыңызды құру, registered agent қажеттіліктерін басқару және өсіп келе жатқан әр компания бақылауы тиіс тұрақты compliance талаптарын қадағалау кіруі мүмкін.

Қорытынды

B Corporation - жай ғана маркетингтік белгі емес. Ол есептілікке, ашықтыққа және өлшенетін ықпалға негізделген бизнес философиясын білдіреді. Кейбір құрылтайшылар үшін B Corp сертификаты осы міндеттемені дәлелдеудің дұрыс жолы болады. Басқалары үшін benefit corporation ретінде құрылу құқықтық тұрғыдан жақсырақ болуы мүмкін.

Егер сіз мақсатқа бағытталған бизнес құрылымын қарастырып жатсаңыз, ең бастысы - сертификат пен ұйым түрінің айырмасын түсініп, содан кейін мақсаттарыңызға, штат ережелеріне және ұзақ мерзімді стратегияңызға сай жолды таңдау.