Patutkah Anda Berhenti Kerja Sebelum Memulakan Perniagaan?

Memulakan perniagaan memang menarik, tetapi masa anda meninggalkan pekerjaan harian boleh mempengaruhi peluang kejayaan. Bagi ramai pengasas baharu, langkah paling selamat ialah membina perniagaan sambil masih bekerja, kemudian membuat lonjakan apabila angka kewangan, struktur undang-undang, dan permintaan pelanggan sudah tersedia.

Tiada jawapan yang sesuai untuk semua orang. Sesetengah usahawan perlu berhenti kerja terlebih dahulu kerana pekerjaan semasa mereka mewujudkan konflik kepentingan, beban masa, atau risiko undang-undang. Yang lain lebih sesuai mengekalkan gaji mereka sementara mengesahkan idea, menubuhkan perniagaan, dan mendapatkan pelanggan awal.

Jika anda tertanya-tanya sama ada anda patut berhenti kerja sebelum memulakan perniagaan, pendekatan terbaik ialah menilai kewangan anda, pasaran anda, tanggungjawab anda kepada majikan, dan tahap kesediaan anda untuk beroperasi sepenuh masa.

Mengapa masa itu penting

Beberapa bulan pertama sesebuah perniagaan baharu selalunya paling sukar diramal. Hasil mungkin perlahan, perbelanjaan boleh jadi lebih tinggi daripada jangkaan, dan membina pangkalan pelanggan biasanya mengambil masa lebih lama daripada yang dijangka. Meninggalkan pekerjaan yang stabil terlalu awal boleh mewujudkan tekanan untuk membuat keputusan tergesa-gesa, menerima pelanggan yang kurang sesuai, atau mengurangkan pelaburan dalam asas penting seperti insurans, simpan kira, dan pematuhan perniagaan.

Sebaliknya, kekal bekerja semasa anda membuat persediaan boleh memberi anda:

• Gaji tetap sambil anda menguji permintaan
• Masa untuk menubuhkan entiti perniagaan dengan betul
• Lebih ruang untuk membina sistem sebelum pelancaran
• Kurang tekanan emosi apabila jualan awal tidak menentu
• Kedudukan rundingan yang lebih baik kerana anda tidak bergantung pada setiap petunjuk untuk membayar bil

Namun begitu, bertahan terlalu lama dalam pekerjaan juga boleh melambatkan pertumbuhan jika perniagaan anda memerlukan tumpuan sepenuh masa. Matlamatnya bukan untuk menangguh selama-lamanya. Matlamatnya ialah keluar pada masa yang tepat.

Tanda anda mungkin belum bersedia untuk berhenti kerja

Jika mana-mana perkara berikut benar, mungkin lebih bijak untuk kekal bekerja buat masa ini:

Anda tidak mempunyai simpanan tunai yang mencukupi

Perniagaan baharu sering memerlukan wang sebelum ia menjana wang. Anda mungkin perlu menyediakan dana untuk kos penubuhan, lesen, insurans, perisian, inventori, pemasaran, perkhidmatan profesional, dan cukai. Anda juga perlu menampung perbelanjaan hidup peribadi.

Satu garis panduan umum ialah mempunyai simpanan untuk beberapa bulan perbelanjaan hidup sebelum berhenti kerja. Kedudukan yang lebih kukuh ialah mempunyai cukup dana untuk menampung perbelanjaan peribadi dan kos operasi perniagaan untuk tempoh yang lebih panjang, terutamanya jika industri anda mempunyai kitaran jualan yang perlahan.

Anda belum mempunyai pelanggan

Minat tidak sama dengan hasil. Rakan, kenalan, dan pengikut media sosial mungkin memberi galakan, tetapi itu bukan sama seperti pelanggan berulang atau kontrak yang ditandatangani.

Sebelum meletak jawatan, cuba sahkan bahawa terdapat permintaan sebenar. Itu boleh bermaksud:

• Pra-pesanan
• Perjanjian perkhidmatan yang ditandatangani
• Pelanggan berulang
• Pertanyaan e-mel yang bertukar menjadi jualan
• Saluran prospek yang jelas dan layak

Model perniagaan anda masih belum diuji

Jika anda belum mengesahkan harga, margin, atau kos pemerolehan pelanggan, berhenti kerja boleh menjadikan proses pembelajaran itu jauh lebih mahal. Uji idea anda terlebih dahulu jika boleh. Walaupun ujian kecil boleh memberi banyak maklumat tentang sama ada perniagaan itu mampu menyokong anda.

Majikan anda mempunyai peraturan yang penting

Perjanjian pekerjaan, klausa bukan persaingan yang sah di sisi undang-undang, kewajipan kerahsiaan, dan polisi konflik kepentingan semuanya boleh mempengaruhi keputusan anda. Jika perniagaan baharu anda bertindih dengan peranan semasa anda, anda harus menyemak tanggungjawab undang-undang dan etika anda dengan teliti sebelum bergerak ke hadapan.

Anda bergantung pada faedah majikan

Perlindungan kesihatan, pelan persaraan, cuti bergaji, dan faedah lain boleh bernilai lebih daripada yang kelihatan pada mulanya. Apabila anda meninggalkan pekerjaan, anda selalunya perlu menggantikan faedah tersebut sendiri. Peningkatan kos itu harus menjadi sebahagian daripada keputusan anda.

Tanda anda mungkin bersedia untuk berhenti kerja

Terdapat situasi di mana berhenti kerja terlebih dahulu boleh masuk akal.

Perniagaan anda sudah mempunyai hasil yang kukuh

Jika pendapatan bulanan perniagaan boleh dijangka dan jauh melebihi gaji anda selepas cukai dan perbelanjaan, tumpuan sepenuh masa mungkin wajar. Kata kuncinya ialah boleh dijangka. Satu bulan yang sangat baik tidak mencukupi.

Anda mempunyai pelanggan atau kontrak yang komited

Kontrak yang ditandatangani, pelanggan berulang, atau senarai menunggu pelanggan yang membayar boleh menjadi isyarat kuat bahawa perniagaan sudah bersedia untuk diberi perhatian sepenuh masa.

Pekerjaan semasa anda menghalang pertumbuhan

Sesetengah perniagaan memerlukan ketersediaan pada waktu siang, perjalanan, mesyuarat pelanggan, atau tindak balas yang pantas. Jika pekerjaan anda menghalang anda daripada melayani pelanggan dengan baik, meninggalkan kerja mungkin langkah yang tepat.

Terdapat konflik undang-undang atau etika

Jika meneruskan peranan semasa anda akan mewujudkan konflik dengan perniagaan yang ingin anda bina, meletak jawatan mungkin pilihan yang paling bersih. Dalam sesetengah kes, cuba melakukan kedua-duanya boleh merosakkan reputasi anda atau mewujudkan pendedahan undang-undang.

Anda mempunyai cukup ruang selamat kewangan

Jika anda mempunyai simpanan, tekanan hutang yang rendah, dan bajet yang realistik, anda mungkin boleh membuat lonjakan itu dengan risiko yang lebih kecil. Namun begitu, biasanya lebih baik membina margin keselamatan daripada mengandaikan semuanya akan berjalan lancar.

Soalan untuk ditanya sebelum anda meletak jawatan

Gunakan senarai semak berikut untuk menguji keputusan anda.

1. Bolehkah saya menampung bil peribadi saya sekurang-kurangnya untuk beberapa bulan?

Bersikap konservatif di sini. Sertakan sewa atau bayaran rumah, makanan, insurans, bayaran hutang, pengangkutan, dan tanggungjawab keluarga.

2. Bolehkah saya menampung perbelanjaan permulaan tanpa menggunakan semua simpanan saya?

Perniagaan anda mungkin memerlukan tunai untuk penubuhan LLC atau syarikat, permit, simpan kira, laman web, pengiklanan, dan nasihat profesional. Jangan habiskan semua simpanan anda pada hari pertama.

3. Adakah saya mempunyai bukti bahawa pelanggan sanggup membayar?

Tawaran yang telah disahkan lebih kukuh daripada sekadar idea. Jika orang sudah membayar, risiko anda akan menurun dengan ketara.

4. Adakah saya memerlukan pekerjaan semasa saya untuk perlindungan kesihatan atau faedah lain?

Jika jawapannya ya, masukkan kos untuk menggantikan faedah tersebut sebelum membuat keputusan.

5. Adakah saya dibenarkan dari segi undang-undang untuk melakukan ini semasa masih bekerja?

Semak perjanjian pekerjaan anda dan mana-mana undang-undang negeri yang terpakai. Jika anda tidak pasti, berbincang dengan peguam.

6. Adakah saya telah menubuhkan perniagaan dengan betul?

Walaupun anda bermula secara sambilan, memformalkan perniagaan boleh membantu memisahkan kewangan peribadi dan perniagaan, meningkatkan kredibiliti, dan menyokong pematuhan dari awal.

Laluan praktikal: bina dahulu, berhenti kemudian

Bagi ramai pengasas, laluan paling selamat ialah melancarkan dalam beberapa peringkat.

Peringkat 1: Sahkan idea

Mulakan dengan temu bual pelanggan, penyelidikan pasaran, dan tawaran ringkas. Ketahui masalah yang anda selesaikan dan siapa yang paling mungkin membeli.

Peringkat 2: Tubuhkan perniagaan

Pilih struktur yang sesuai untuk matlamat anda. Banyak perniagaan kecil bermula sebagai LLC atau syarikat, bergantung pada pertimbangan liabiliti, cukai, dan pertumbuhan. Penubuhan membantu mewujudkan asas yang lebih profesional dan boleh memudahkan penjejakan pendapatan serta perbelanjaan.

Peringkat 3: Asingkan kewangan

Buka akaun bank perniagaan khusus, kemas kini rekod dengan teratur, dan gunakan amalan perakaunan yang rapi sejak hari pertama. Ini memudahkan cukai dan pematuhan pada kemudian hari.

Peringkat 4: Bina hasil berulang

Sebelum berhenti, cari permintaan yang konsisten. Jualan sekali-sekala memang menggalakkan, tetapi hasil berulang ialah apa yang memberi keyakinan kepada pengasas untuk beralih sepenuh masa.

Peringkat 5: Wujudkan pelan ruang selamat

Tentukan terlebih dahulu berapa banyak hasil atau simpanan yang anda perlukan sebelum meninggalkan pekerjaan. Ambang yang ditulis mengurangkan emosi dalam keputusan itu.

Bagaimana Zenind boleh membantu semasa anda membuat persediaan

Jika anda memutuskan untuk membina perniagaan sebelum berhenti kerja, rakan penubuhan yang boleh dipercayai boleh memudahkan peralihan. Zenind membantu usahawan menubuh dan mengurus entiti perniagaan AS dengan alat yang menyokong pelancaran yang lebih teratur.

Ini penting kerana pengasas peringkat awal sering memerlukan lebih daripada sekadar idea yang baik. Mereka memerlukan struktur yang menyokong perbankan, pematuhan, dan kredibiliti. Apabila anda menubuhkan perniagaan dengan betul, anda lebih bersedia untuk:

• Membuka akaun bank perniagaan
• Memisahkan kewangan peribadi dan perniagaan
• Mengekalkan pematuhan dengan keperluan negeri
• Menampilkan imej yang lebih profesional kepada pelanggan dan vendor
• Bersedia untuk pertumbuhan apabila anda sudah bersedia untuk bekerja sepenuh masa

Bagi ramai pengasas, keputusan untuk berhenti kerja menjadi lebih mudah selepas perniagaan ditubuhkan dengan betul dan operasi awal berjalan dengan lancar.

Kesilapan biasa yang perlu dielakkan

Berhenti kerana keterujaan semata-mata

Lonjakan motivasi bukanlah pelan kewangan. Buat keputusan menggunakan nombor sebenar, bukan adrenalin.

Mengabaikan pematuhan

Penubuhan perniagaan, keperluan tahunan, keperluan ejen berdaftar, dan pemfailan negeri semuanya boleh menjadi penting sejak awal. Mengabaikan butiran ini boleh mewujudkan masalah yang mudah dielakkan kemudian.

Meremehkan cukai

Apabila anda meninggalkan pekerjaan, keadaan cukai anda berubah. Bergantung pada struktur dan pendapatan perniagaan anda, anda mungkin menghadapi cukai pekerjaan sendiri, bayaran anggaran cukai, atau kewajipan lain.

Menganggap pendapatan sampingan sebagai pendapatan terjamin

Beberapa jualan yang kukuh tidak semestinya berterusan pada kadar yang sama. Rancang untuk ketidakstabilan.

Terlalu lama menunggu untuk bertindak

Sebaliknya, ada pengasas yang menangguh terlalu lama sehingga mereka tidak pernah benar-benar komited. Jika perniagaan sudah bersedia, berterusan ragu-ragu juga boleh menjadi risikonya sendiri.

Rangka kerja keputusan akhir

Tanya diri anda satu soalan mudah: jika saya berhenti kerja esok, adakah simpanan, permintaan pelanggan, dan struktur perniagaan saya cukup kuat untuk memastikan saya stabil?

Jika jawapannya tidak, teruskan membina sambil bekerja.

Jika jawapannya ya, dan risiko undang-undang serta kewangan anda boleh diurus, maka berhenti kerja mungkin langkah seterusnya yang tepat.

Bagi kebanyakan usahawan baharu, jawapan terbaik bukanlah “berhenti kerja dahulu” atau “jangan berhenti langsung.” Ia ialah “berhenti apabila perniagaan sudah bersedia.”

Itu biasanya bermaksud anda mempunyai wang yang mencukupi, permintaan yang mencukupi, laluan undang-undang yang jelas, dan asas perniagaan yang dibina untuk bertahan lama.

Kesimpulan

Meninggalkan pekerjaan untuk memulakan perniagaan ialah keputusan besar, dan masa yang tepat bergantung pada kewangan anda, tanggungjawab anda, dan kekuatan peluang anda. Dalam banyak kes, membina perniagaan sambil masih bekerja ialah pilihan yang lebih selamat kerana ia memberi anda masa untuk mengesahkan idea, menubuhkan perniagaan dengan betul, dan mengurangkan tekanan.

Apabila anda sudah bersedia, Zenind boleh membantu anda mewujudkan asas perniagaan yang menyokong peralihan yang lebih lancar daripada pekerja kepada pengasas.