B Corporation ile Public Benefit Corporation: Kurucuların Bilmesi Gerekenler

Kârın ötesinde bir şirket kurmak isteyen kurucular, benzer görünen ancak çok farklı anlamlara gelen iki terimle sıkça karşılaşır: B Corporation ve Public Benefit Corporation. Her ikisi de sosyal etki, sürdürülebilirlik ve paydaş sorumluluğu ile ilişkilidir, ancak birbirlerinin yerine kullanılamazlar.

ABD’de yeni bir şirket kuran işletme sahipleri için bu farkı anlamak önemlidir. Yanlış bir varsayım, uyum hatalarına, yanıltıcı markalaşmaya veya hedeflerinizle örtüşmeyen bir şirket yapısına yol açabilir. Misyon odaklı bir şirket kurmaya karar verirken, her bir terimin ne anlama geldiğini, nasıl farklılaştıklarını ve ne zaman birinin diğerine göre daha uygun olabileceğini bilmek faydalıdır.

B Corporation Nedir?

B Corporation, bir şirketin sosyal ve çevresel performansını, hesap verebilirliğini ve şeffaflığını değerlendiren özel bir kâr amacı gütmeyen kuruluş olan B Lab tarafından verilen bir sertifikasyondur.

Bu sertifikasyon yeni bir tüzel kişilik oluşturmaz. Bunun yerine, bir şirketin B Lab standartlarını karşılaması halinde başvurabileceği üçüncü taraf bir unvandır. Bir işletme LLC, corporation veya başka uygun bir yapıda olabilir ve yine de B Corp sertifikası için başvurabilir.

Pratikte B Corp sertifikası, bir şirketin daha geniş paydaş çıkarlarını gözeterek faaliyet göstermeye bağlı olduğunu gösterir. Bu genellikle şunları kapsar:

• Çevresel sorumluluk
• Çalışanlara adil yaklaşım
• Topluluk etkisi
• Yönetişim şeffaflığı
• Etik tedarik zinciri uygulamaları

Sertifikasyon otomatik değildir. Şirketler bir değerlendirme sürecinden geçmelidir ve sertifikayı almak ve zaman içinde sürdürmek için iç politikalarını, belgelerini ve operasyonel uygulamalarını geliştirmeleri gerekebilir.

Public Benefit Corporation Nedir?

Public Benefit Corporation, eyalet yasaları altında kurulan yasal bir şirket türüdür. Standart bir corporation’dan farklı olarak, bir Public Benefit Corporation yönetim belgelerinde belirtilmiş bir kamu yararı amacı içermeli ve hissedar çıkarlarını daha geniş kamu yararıyla dengelemesi beklenir.

Başka bir deyişle, bu yalnızca bir etiket değildir. Tüzel yapının bir parçasıdır.

Public Benefit Corporation hâlâ kâr amacı güden bir şirkettir. Fark, yöneticilerinin şirket eylemlerinin çalışanlar, müşteriler, topluluklar, çevre ve uzun vadeli sosyal hedefler gibi hissedar dışındaki paydaşlar üzerindeki etkilerini dikkate almaya yetkili ve birçok durumda yükümlü olmalarıdır.

Kesin kurallar kuruluşun yapıldığı eyalete bağlıdır. Bazı eyaletlerde güçlü benefit corporation mevzuatı vardır, bazıları ise bu yapıyı hiç sunmaz. Bu nedenle kurucular, şirketi kurmayı planladıkları eyaletin yasalarını kontrol etmelidir.

B Corporation ile Public Benefit Corporation Arasındaki Fark

Bu iki kavram, misyon ve markalaşma açısından örtüştükleri için sıkça karıştırılır, ancak farklı amaçlara hizmet ederler.

1. Yasal Statü ile Sertifikasyon

Public Benefit Corporation, eyalet yasaları altında kurulan yasal bir tüzel kişiliktir.

B Corporation ise özel bir standart kuruluşundan alınan bir sertifikasyondur.

Bir şirket, yapısına ve sertifikasyon isteyip istememesine bağlı olarak her ikisi de olabilir, yalnızca biri olabilir ya da ikisi de olmayabilir.

2. Eyalet Kuruluşu ile Özel İnceleme

Public Benefit Corporation’lar kuruluş süreciyle oluşturulur ve eyalete özgü yasal gerekliliklere uymalıdır.

B Corp sertifikası ise şirket uygulamalarının ve devam eden performansın dış bir incelemesini gerektirir.

3. Yönetişim Yükümlülükleri

Public Benefit Corporation’ın amacı ve sorumlulukları, yönetişim belgelerine ve şirket görevlerine yerleşiktir.

Sertifikalı bir B Corporation, sertifikasyon standartlarını karşılamaya devam etmelidir, ancak sertifikasyonun kendisi eyalet şirket hukukunun yerini almaz.

4. Amaç ve Markalaşma

Her iki yapı da misyon odaklı büyümeye önem veren kuruculara hitap eder. Ancak yasal ve düzenleyici sonuçları farklıdır. Bir kurucu, misyon iş modelinin merkezindeyse Public Benefit Corporation’ı seçebilir. Bir kurucu ise müşterilere, yatırımcılara ve iş ortaklarına güvenilirlik ve hesap verebilirlik göstermek için B Corp sertifikası almayı tercih edebilir.

Kurucular Bu Yapıları Neden Seçer?

Misyon odaklı işletmeler artık niş bir alan değil. Daha fazla kurucu, hem kârı hem de amacı destekleyen bir çerçeve istiyor. Bu noktada bu yapılar yardımcı olabilir.

Paydaşlara Net Bir Taahhüt

Geleneksel corporation’lar genellikle hissedar değerini maksimize etmekle ilişkilendirilir. Buna karşılık, Public Benefit Corporation’lar ve B Corp sertifikalı şirketler, daha geniş bir paydaş grubunun çıkarlarını tanıyacak şekilde tasarlanır.

Bu, bir şirketin müşterilerle güven inşa etmek, değerleri önemseyen çalışanları çekmek veya sorumluluk temelli uzun vadeli bir marka kimliği oluşturmak istemesi halinde faydalı olabilir.

Daha Güçlü Marka Konumlandırması

Tüketiciler ve iş ortakları giderek daha fazla şeffaflığa ve etkiye dikkat ediyor. Hukuki yapınızı veya sertifikanızı açıklayabilmek, şirketinizi kalabalık bir pazarda farklılaştırmaya yardımcı olabilir.

Birçok kurucu için bu yalnızca felsefi bir tercih değildir. Stratejik bir tercihtir.

Yatırımcı ve Yetenek Çekiciliği

Bazı yatırımcılar özellikle misyon odaklı şirketler arar. Benzer şekilde çalışanlar da daha geniş bir amaçla uyumlu şirketleri tercih edebilir. Public Benefit Corporation veya B Corp sertifikası, hem finansal hem de sosyal getirileri önemseyen kişiler için şirketinizi daha çekici hale getirebilir.

B Corp Hakkındaki Yaygın Yanılgılar

Terminoloji çok benzer olduğu için birçok kurucu doğru olmayan varsayımlarda bulunur.

Yanılgı 1: B Corporation Özel Bir Eyalet Tüzel Kişiliğidir

Değildir. B Corp unvanı özel sertifikasyondan gelir, eyalet hukukundan değil.

Yanılgı 2: Tüm Misyon Odaklı Şirketler B Corp’tur

Öyle değildir. Bir şirket sertifika almadan da sosyal etki peşinde olabilir. Ayrıca standart bir corporation, bir LLC veya Public Benefit Corporation olarak da yasal şekilde kurulabilir.

Yanılgı 3: Sertifikasyon Yönetişim Yükümlülüklerinizi Otomatik Olarak Değiştirir

Değiştirmez. Sertifikasyon iç değişiklikler ve hesap verebilirlik gerektirebilir, ancak tüzel kişiliğin yasal yükümlülükleri yine de seçtiğiniz eyalet yapısına bağlıdır.

Yanılgı 4: Public Benefit Corporation Kuralları Her Yerde Aynıdır

Aynı değildir. Benefit corporation mevzuatı eyaletten eyalete değişir. Bir şirket kuruyorsanız, seçtiğiniz eyalet önemlidir.

Ne Zaman Public Benefit Corporation Mantıklıdır?

Bir Public Benefit Corporation şu durumlarda uygun olabilir:

• Misyonunuz kuruluşun ilk gününden itibaren işin merkezindeyse
• Misyonun yasal belgelerinize yansımasını istiyorsanız
• Kârı belirli bir kamu yararıyla dengelemeniz gerekiyorsa
• Uzun vadeli paydaş hesap verebilirliğini destekleyen bir yapı istiyorsanız
• Eyalete özgü kuruluş gerekliliklerine uygunsanız

Bu, özellikle kurulduğu andan itibaren müşterilere, çalışanlara ve iş ortaklarına kamu yararı mesajı vermesi gereken startup’lar için yararlı olabilir.

Ne Zaman B Corp Sertifikasyonu Mantıklıdır?

B Corp sertifikasyonu şu durumlarda anlamlı olabilir:

• Zaten faal bir işletmeniz varsa ve üçüncü taraf doğrulaması istiyorsanız
• Ölçülebilir sosyal ve çevresel performansı göstermek istiyorsanız
• Dış doğrulama ile marka güvenini güçlendirmek istiyorsanız
• Sertifikasyon sürecini tamamlamaya ve sürdürmeye hazırsanız
• Yasal tüzel kişiliğiniz zaten kurulmuşsa ancak şirketiniz resmi hesap verebilirlik istiyorsa

Bazı işletmeler sertifikayı kuruluş aşamasında değil, lansmandan sonra almayı tercih eder. Ekip önce operasyonları istikrara kavuşturup ardından sistemleri geliştirmek ve şirket hazır olduğunda başvurmak istediğinde bu mantıklı olabilir.

İkisi Birden Olabilir Mi?

Evet. Bir şirket hem Public Benefit Corporation olarak kurulabilir hem de B Corp sertifikası alabilir.

Hatta bazı şirketler her ikisini birlikte kullanır; çünkü bu kombinasyon hem yasal misyon uyumunu hem de dış doğrulamayı destekler. Yasal yapı şirket sorumluluğunu tanımlar, sertifikasyon ise şirketin daha yüksek bir sosyal ve çevresel performans standardını karşıladığını gösteren tanınmış bir işaret sunar.

Güçlü bir misyon öncelikli kimlik isteyen kurucular için bu kombinasyon etkili olabilir. Ancak süreklilik gerektirir, çünkü hem yönetişim hem de sertifikasyon standartlarının zaman içinde takip edilmesi gerekir.

Kurucular Kurmadan Önce Neleri Düşünmeli?

Bir yapı seçmeden önce şu soruları sorun:

1. Misyon şirket için ne kadar merkezi?

Etki iş modelinin temel bir parçasıysa, Public Benefit Corporation’ı erken aşamada değerlendirmek değerli olabilir.

2. Üçüncü taraf doğrulamasına ihtiyacınız var mı?

Dış güvenilirlik pazarlama, ortaklıklar veya yatırımcı görüşmeleri için önemliyse, sertifikasyon faydalı olabilir.

3. Hangi eyalette kuruyorsunuz?

Her eyalet aynı seçenekleri sunmaz. Kuruluş gereklilikleri değişir ve bazı yapılar belirli yargı bölgelerinde daha kolay benimsenir.

4. Uzun vadeli hesap verebilirlik için mi kuruyorsunuz?

Misyon odaklı yapılar, şirket bu taahhütleri yalnızca marka amacıyla değil, uzun vadede sürdürmeyi planladığında daha iyi çalışır.

5. Bu durum uyumu nasıl etkileyecek?

Herhangi bir özel amaç yapısı ek belge, yönetişim dili veya raporlama yükümlülüğü gerektirebilir. Dosyalamadan önce bu yükümlülükleri anlamak daha iyidir.

Zenind Doğru Tüzel Kişiliği Kurmanıza Nasıl Yardımcı Olabilir?

Doğru yapıyı seçmek yalnızca ilk adımdır. Şirketi doğru şekilde kurmanız, kayıtlarınızı düzenli tutmanız ve iş büyüdükçe uyumu sürdürmeniz gerekir.

Zenind, kurucuların iş kuruluşu ve uyum desteğiyle sağlam bir temel oluşturmasına yardımcı olur. İster bir corporation, ister LLC, ister başka bir ABD işletme türü kuruyor olun, baştan doğru kurulum yapmak zaman kazandırabilir ve ileride doğabilecek sorunları önleyebilir.

Misyon odaklı kurucular için bu, yalnızca dosyalamayı değil, daha fazlasını düşünmek anlamına gelir. Tüzel kişiliğiniz şu unsurları desteklemelidir:

• Büyüme planınız
• Yönetişim hedefleriniz
• Yatırımcı beklentileriniz
• Uyum yükümlülükleriniz
• Uzun vadeli marka stratejiniz

Şirketinizin Public Benefit Corporation olarak faaliyet göstermesi veya daha sonra B Corp sertifikası alması planlanıyorsa, yapıyı sonradan düzeltmek yerine baştan bilinçli şekilde planlamak akıllıcadır.

Son Düşünceler

B Corporation ve Public Benefit Corporation ilişkili kavramlardır, ancak aynı şey değildir. Biri özel bir sertifikasyondur. Diğeri ise eyalet yasalarıyla tanınan bir yasal yapı türüdür.

Sosyal misyonla bir iş kurmak isteyen kurucular için ikisi de anlamlı araçlar olabilir. Doğru seçim, şirketinizi nasıl yapılandırmak istediğinize, hangi eyalette kurduğunuza ve kamu taahhütlerinizin ne kadar resmi olmasını istediğinize bağlıdır.

Amacınız, sorumlu bir şekilde büyürken topluma katkı sağlayan bir şirket kurmaksa, önce yasal temeli oluşturun. Ardından sertifikasyonun, benefit statüsünün veya her ikisinin de vizyonunuzu en iyi şekilde destekleyip desteklemediğine karar verebilirsiniz.